Chetumal, Q. Roo, Miércoles 03 de febrero de 2021, poderycrítica.- Tres aspirantes a la Secretaría General del Sindicato de Trabajadores del Ayuntamiento de Othón P. Blanco, ingresan ante Tribunal de Conciliación y Arbitraje un documento para la realización del proceso de elección del cambio de dirigencia.
Se trata de Guadalupe Yah Caamal, Doni Romero Góngora y Jorge Castro Briceño, quienes manifiestan que ya feneció el periodo de Juan Pablo Ley Moo, actual líder.
“Tuvieron una reunión los delegados donde se les informó que no se podían hacer las elecciones, por tal motivo nosotros levantamos una minuta a mano por motivo de inconformidad en el cual no se celebrarán las elecciones, por tal motivo venimos en representación de ellos a entregar este documento para que ya se puedan realizar las elecciones, nuestro líder ha manifestado en varias ocasiones que ya no quiere estar ahí pero vemos que no es así, él quiere seguir estando allá”, dijo Jorge Castro Briceño, uno de los aspirantes.
El actual Secretario General manifiesta que ya no puede realizar gestiones pues, argumenta que ya no está en funciones, pese a que aún no se han realizado las elecciones para designar al nuevo líder.
“Tenemos un documento aprobado por todos los delegados, donde fue testigo de la Comisión de Justicia y Vigilancia, desafortunadamente hoy no pudieron estar presente por trabajo y solo nosotros entregamos la documentación”, Manifestó Donnie Nelson Romero Góngora, aspirante a la Secretaria General.
Y es que ya existe la convocatoria desde marzo de 2020, sin embargo debido a la pandemia se fue posponiendo, y aunque estamos en color amarillo de acuerdo al Semáforo Estatal de Riesgo Epidemiológico para poder desempeñar dicha actividad no se ha llevado a cabo el cambio de directiva.
“Sólo tenemos que darle celeridad a la convocatoria que ya se tiene, hubo una fecha en la que se programó pero nuevamente se suspendió a última hora, sabemos los protocolos que debemos realizar, lugares hay, pero no hay disposición”, concluyó Guadalupe Yah Caamal.






